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钢铁行业技能竞赛 宝钢明年“摆擂”
记者日前从中国钢铁工业协会获悉,第七届全国钢铁行业职业技能竞赛明年10月份将在宝钢举办。钢协会长、宝钢集团董事长徐乐江,钢协党委书记刘振江对此次行业技能竞赛十分重视,专门作出重要批示。
根据行业的总体参与度、工种的技术含量、行业的发展趋势、宝钢的现有条件、参赛面和历届竞赛工种的分布情况等综合因素,高炉炼铁工、热轧轧钢工、设备电气点检工3个行业工种和通用工种天车工被确定为此次的竞赛工种。考虑到行业装备的总体水平,部分比赛项目将采取模拟仿真的方式进行。目前,竞赛相关的前期筹备工作已经启动,11月底将进行竞赛的裁判员培训。 在推进钢铁工业转型升级的重要阶段,举办第七届钢铁行业职业技能竞赛,把技术与技能紧密结合,培养高技能人才队伍有积极的现实意义。徐乐江对本次钢铁行业技能竞赛在宝钢举办十分重视,专门听取了相关汇报,要求宝钢全力以赴,办好“宝钢杯”第七届全国钢铁行业职业技能竞赛。 刘振江对本次大赛提出明确要求:行业发展到了转型升级的关键时期,要充分利用在宝钢举办大赛的契机,发挥 “宝钢杯”大赛的引领作用,积极做好各项筹备工作,尽早策划、尽早行动。钢铁行业职业技能竞赛要一届比一届办得好。 被誉为“全国钢铁行业奥运会”的职业技能竞赛,已经成功地举办了6届,在行业内具有很大的影响力。这项赛事是弘扬“中国梦、劳动美”时代主旋律的大舞台,有力地促进了钢铁行业职工队伍素质工程的建设,激励了广大钢铁工人学技术、钻业务,立足岗位成才。历届技能竞赛涌现出了一大批爱岗敬业、技能高超的能工巧匠,成为推动企业技术进步、现场改善的生力军。同时,两年一度的竞赛也是各钢铁企业相互学习、取长补短、共同提高的有效途径,深受钢铁企业和广大钢铁工人的欢迎和期待。 宝钢是我国钢铁行业中综合竞争力最强的特大型现代化企业,拥有先进的现代化装备和管理,更拥有一支综合素质高、操作技能精的员工队伍。多年来,宝钢通过职后培训、岗位练兵和组织全集团范围的技能大赛,着力提升职工队伍的技能水平和综合素质,积累了比较成熟的组织技能竞赛的实践经验。在宝钢举办钢铁行业职业技能竞赛,是全行业向宝钢学习的难得机会。钢协希望更多的钢铁企业把握机会,积极参加,亲临宝钢交流学习,通过比赛锻炼人才队伍,提升技能水平。 |
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